« Accompagner, c’est se placer ni devant, ni derrière, ni à la place de, c’est être à côté. Et c’est précisément ce que nous faisons depuis 1998 en permettant à de nombreux étudiants de décrocher l’opportunité professionnelle qu’ils croyaient inaccessible. »
Damien JORDAN
Directeur marketing & commercial
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Tout se fait en 3 étapes simples durant lesquelles votre conseiller sera présent avec vous. De la refonte de votre CV à la signature en passant par des templates de mails, message de relance… vous êtes pris en main et coaché tout au long du processus.
Refonte de votre CV
Votre conseiller refait votre CV avec vous pour mettre en avant vos atouts, vos softs skills, vos expériences à travers un outil dédié. Le tout avec une charte propre à IPSSI, qui fait ses preuves depuis 1998.
Coaching et ateliers
Votre conseiller vous coache en session privée ou lors d'ateliers en groupe pour pratiquer le passage d'entretien et vous transmettre les techniques pour gérer votre stress, être plus sûr de vous et maximiser vos chances de trouver votre alternance.
Rencontres avec des entreprises
Une fois que vous êtes prêt(e), votre conseiller propose votre CV à nos bases d'entreprises. Parallèlement, vous êtes invité à notre prochain jobdating pour rencontrer votre futur employeur. Votre conseiller vous montre également comment faire vos propres recherches efficacement.
En commençant d’abord par déposer votre candidature.
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Des entrepreneurs aux multinationales en passant par les PME, notre école informatique dispose d’un réseau conséquent et actif d’entreprises dans toute la France en recherche d’alternants spécialisés en informatique.
Apprentissage et alternance sont deux choses différentes. Ainsi, l’alternance permet à l’étudiant d’avoir des périodes de cours à l’école et des périodes de travail en entreprise de manière alternée selon un rythme défini par l’école. Quant à l’apprentissage, il fonctionne avec un contrat de travail d’une durée de 1 à 3 ans suivant le programme scolaire.
Les deux contrats sont de l’alternance. Le contrat pro permet d’avoir des salaires plus élevés, d’avoir le statut de salarié et n’a pas de limite d’âge. L’apprentissage, lui, permet de préserver le statut étudiant, donne de nombreux avantages fiscaux et permet une meilleure prise en charge de votre formation.
Il n’existe pas une seule action magique, mais un assemblage de nombreuses méthodes comme la refonte de votre CV, la recherche d’emploi sur des sites spécialisés, l’utilisation ingénieuse des réseaux sociaux, les événements de rencontres entre entreprises et étudiants… IPSSI vous accompagne dans ces démarches.